在集团公司组织的“2009年度中国人寿十大杰出青年”评选活动中，公司交易管理部孙长青同志被授予“2009年度中国人寿十大杰出青年”称号。
为了进一步树立和表彰青年先进典型，在中国人寿系统青年中形成崇尚先进、学习先进、弘扬先进的良好风气，激励和引导广大青年员工积极投身于中国人寿的改革与发展，集团公司组织了“2009年度中国人寿十大杰出青年”评选活动，孙长青等“十大杰出青年”是全系统广大青年员工的优秀代表，他们的先进事迹集中反映了中国人寿在改革与发展过程中取得的丰硕成果，体现了新形势下广大青年员工的良好精神风貌。集团公司团委号召全系统青年员工向“十大杰出青年”学习，学习他们以高度的历史责任感和使命感，自觉为中国人寿的各项事业奉献青春年华的崇高思想；学习他们恪尽职守、知难而进、务求实效的敬业精神；学习他们脚踏实地、勤恳认真、严谨细致的扎实作风；学习他们廉洁自律、以身作则、无私奉献的高尚情操；学习他们与时俱进、敢为人先、锐意进取的创新精神，努力提高思想政治素质和业务素质。
广大青年员工要认真学习实践科学发展观，自觉贯彻落实“调结构、增效益、防风险、稳增长”的工作思路和“三防三保”的目标任务，积极引导青年员工立足本职岗位，以先进人物为楷模，以先进事迹为导向，以崭新的姿态、高昂的斗志、饱满的热情，扎实推进国际顶级金融保险集团建设，以优异的成绩向建国建司六十周年献礼!
